勞動合同制度，是專門規范勞動合同的制度。勞動合同與每一個勞動者息息相關，是每一個勞動者走上工作崗位與用人單位發生勞動關系時都必須簽署的協議。勞動合同的內容包括勞動者與用人單位經過平等協商后達成的關于權利和義務事項的條款。匯泉翻譯的翻譯服務體系的“一譯二改三校四審”步驟更是印證了這一點，譯員可在翻譯員平臺通過翻譯對照格式來字字句句對照檢查，對照翻譯，幫助譯員高效完成聘用合同翻譯，翻譯云平臺的質檢工具還協助翻譯助理能夠高效率完成各翻譯項目的質檢工作，讓聘用合同翻譯的譯文可以按照客戶指定的時間交付。

勞動合同法律制度，是通過平等自愿、協商一致的原則，確立勞動者與用人單位之間穩定和諧勞動關系的制度;是通過勞動合同明確雙方權利和義務，保護雙方合法權益的制度。勞動合同制度的建立，從源頭上規范企業用工行為。勞動合同制度是勞動社會保障工作的基礎工作。匯泉翻譯官通過了ISO27001信息安全管理體系認證，從員工保密意識、保密工作環境、文件保密系統等多個維度讓客戶信息不外泄，保護聘用合同翻譯客戶的資料安全。

隨著以勞動合同為基礎的勞動用工制度的確立，勞動保障部門對勞動用工管理的任務越來越重，特別是非公有制企業的迅速發展，勞動用工管理的面和量都有明顯的增多。為此，要全面實施勞動合同制度，必須加強、完善勞動合同管理體制。匯泉翻譯通過了ISO9001質量體系多語種翻譯服務認證，可以為多個語言市場提供聘用合同翻譯的翻譯服務。例如英語翻譯、日語翻譯、德語翻譯、韓語翻譯、西班牙語翻譯、葡萄牙語翻譯等。匯泉翻譯官的譯員都是從正規院校畢業的翻譯專業人士或者有多年翻譯經驗的翻譯從業人士。